作者Mymelody139 (喵喵璇)
看板Salary
標題[請益] 育嬰留停刁難記
時間Thu Dec 19 17:26:19 2013
先生工作於北市怡x保全 孩子出生後，我們打算各請半年育嬰留停 先生先提出半年，提出後 該公司主管口頭上開始一連串刁難回應， １、公司會於月底開正式資遣證明給你 理由當然就是不適任【是有公司會寫明因為你育嬰留停嗎？】 然後我們打去勞動局，勞動局說要跟公司說違反兩性工作平等法第２１條第２項 公司堅持不適任與育嬰沒關係，屆時還是要舉證 ２、拿出一張懲戒書，說明先生工作期間的缺失，包含法定陪產假『孩子出生第二天』沒到場開會這種，也要先生簽名，表示記小過兩條，扣獎金３０００，媽的，根本沒有看過績效獎金這種東西 ３、申請書用印，從送單之後，就一直小動作不斷，用各種理由拖延，今天是要簽懲戒書才用印，明天是要拿正式資遣單才用印，後天是請拿出你太太的在職證明，說要把申請書拿回，公司又說已經用印，不能拿回 小結～ 找工作，請大家一定要看清楚，有時候氣的是覺得自己超級沒有尊嚴的去屈服那些，因為你舉證，公司大可以說這跟留停沒有關係，是因為你怎麼樣怎麼樣，一下子調職減薪，一下子缺失記過，勞動局申訴已經開始,但不知道會有多漫長。。。。 無良企業，浪費一年多的人生 -- Sent from my Android --
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 42.70.149.241
→ chinaeatshit:在台灣育嬰留停本來就是自爆的行為 更何況是男的 12/19 17:36
→ chinaeatshit:會搞成這樣其實完全不意外 乾脆點被資遣還可以領失業 12/19 17:37
→ chinaeatshit:給付 反正保全的工作很好找 12/19 17:37
推 sdfsonic:怡x保全 不意外 12/19 17:38
推 cccccc0125:在台灣生小孩是要付出相當代價的。 12/19 17:38
推 sdfsonic:1樓 搞不好原PO先生是營運幹部啊 12/19 17:40
→ comodo:在台灣育嬰不會被為難的 只有當公務員，因為有法律保護 12/19 17:41
推 cccccc0125:說難聽點,除了一些知名大企業和公務單位,沒多少公司會 12/19 17:41
→ cccccc0125:完全不刁難你,讓你很順的申請育嬰留停... 12/19 17:41
→ comodo:其它私人都會亂搞一些小手段 12/19 17:41
→ chinaeatshit:營運幹部還能心臟這麼大顆請育嬰留停 勇氣著實可佳 12/19 17:42
→ chinaeatshit:如果他是的話啦 XD 12/19 17:43
→ chinaeatshit:保全的工作確實不難找 我沒其他資訊經驗新光都願意用 12/19 17:43
→ chinaeatshit:我當資訊系統保全了 12/19 17:44
→ chinaeatshit:只是要輪三班 年經的肝又草霉的我最後沒去嘗試而已 12/19 17:44
推 KPline:推高調 台灣企業真的很爛 搞一堆繞過法律的小手段 12/19 18:01
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